Oui, elle est totalement gratuite pour vous. Aucun frais d’inscription, aucun frais de dossier ni aucun coût pédagogique ne vous sera jamais demandé. Dans le cadre de l'alternance (contrat de professionnalisation), l'intégralité du coût de votre cursus est financée par l'OPCO (l'organisme financeur de votre entreprise d'accueil). Non seulement vous ne payez rien, mais vous percevez un salaire chaque mois.

Oui, vous n'êtes pas livré(e) à vous-même. C'est la première préoccupation des candidats, et c'est notre priorité. Dès que votre profil est validé, vous intégrez notre accompagnement individualisé :

• Refonte de votre CV : nous retravaillons votre CV pour qu'il réponde aux attentes concrètes des recruteurs.
• Coaching d'entretien : nous préparons ensemble vos arguments et simulons des entretiens pour que vous soyez à l'aise face aux patrons.
• Mise en relation directe : nous transmettons votre candidature aux entreprises partenaires franciliennes qui recherchent des alternants motivés.

En alternance, vous avez le statut officiel de salarié(e). Vous touchez donc un salaire fixe chaque mois, calculé en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge et de votre niveau de départ :

• Moins de 21 ans : entre 55 % et 65 % du SMIC.
• De 21 à 25 ans : entre 70 % et 80 % du SMIC.
• 26 ans et plus : 100 % du SMIC (ou le minimum légal prévu par la convention collective de l'entreprise).

À cela s'ajoutent les avantages entreprise habituels : 2,5 jours de congés payés par mois, mutuelle et prise en charge des transports à 50 %.

Oui, à 100 %. Toutes nos formations certifiantes débouchent sur des Titres Professionnels d'État, délivrés sous l'autorité du ministère du Travail et enregistrés au RNCP (France Compétences). Ils ont une valeur juridique équivalente aux diplômes de l'Éducation nationale (du CAP au Bac+3 selon la filière). Ils sont particulièrement recherchés par les employeurs car ils valident des compétences pratiques directement utilisables en entreprise.

Pas obligatoirement. Tout dépend de la formation choisie :

• Pour nos parcours de vente et commerce de premier niveau (niveau 3) : aucun diplôme n'est exigé, votre motivation et votre rigueur priment.
• Pour les cursus plus avancés (niveau 4, 5 ou 6) : il faut être titulaire du niveau inférieur ou justifier d'une première expérience professionnelle sur le terrain.

Dans tous les cas, nous faisons passer un test de positionnement avant l'entrée pour faire le point sur vos forces et ajuster notre accompagnement.

Notre rythme est conçu pour vous laisser le temps d'apprendre sans être déconnecté(e) de la réalité de votre poste :

• En moyenne, vous passez 1 à 2 jours par semaine en formation au centre et 3 à 4 jours par semaine sur le terrain en entreprise.
• Un calendrier complet vous est remis dès le début pour planifier votre année en toute sérénité.

Nous organisons des rentrées principales à l'automne (septembre / octobre) et des rentrées décalées en début d'année, avec la possibilité d'intégrer des sessions tout au long de l'année selon les postes ouverts par nos entreprises partenaires.

Notre conseil : postulez le plus tôt possible. Les places sont limitées afin de garantir des promotions à taille humaine et un suivi personnalisé.

Non, c'est l'opposé des cours magistraux passifs. Chez ALTERIKA FORMATION, notre méthode s'intitule « Apprendre en faisant ». Nos sessions reposent sur :

• Des simulations réelles (jeux de rôle de vente, traitement des objections clients, négociation).
• Des études de cas tirées de situations réelles d'entreprises.
• Des échanges interactifs avec une formatrice référente qui connaît le terrain et qui a déjà coaché plus de 550 apprenants.

Les cours ont lieu dans notre centre de Saint-Denis (70 boulevard Anatole France), facilement accessible en transports.

Votre dossier devient prioritaire ! Il vous suffit de déposer votre candidature en ligne en cochant « J'ai déjà une entreprise ». Notre équipe prend directement contact avec votre futur employeur sous 24 à 48 heures pour gérer toutes les démarches administratives, établir le contrat de professionnalisation et valider la prise en charge financière auprès de son OPCO.

Nos formations ne s'adressent pas qu'aux jeunes sortant de l'école. Si vous êtes adulte en reconversion ou demandeur d'emploi :

• Vous pouvez tout à fait intégrer nos parcours en alternance (sans limite d'âge en contrat professionnalisation pour les demandeurs d'emploi de 26 ans et plus).
• D'autres dispositifs de prise en charge existent selon votre statut (France Travail, CPF, etc.). Contactez-nous pour étudier le montage financier adapté à votre situation.